Աշխատանքի նկարագրությունը

Բեկոն ընկերությունը փնտրում է շուկայի զարգացման պատասխանատու։

Խնդրում ենք հստակ նշել, որ իմացել եք այս թափուր պաշտոնի մասին JobFinder.am կայքից:

Աշխատանքային պարտականությունները

Կազմակերպել ընկերության արտադրատեսակների վաճառքի գործընթացը և նպաստել վաճառքի ցուցանիշների շարունակական ընդլայնմանը՝

• Կազմակերպել և վերահսկել ընկերության արտադրանքի վաճառքի գործընթացը համապատասխան վաճառակետերում,
• Նպաստել վաճառքի ցուցանիշների շարունակական ընդլայնմանը։

Կատարողականի առաջին նպատակն է` Կազմակերպել և վերահսկել ընկերության արտադրանքի վաճառքի գործընթացը համապատասխան վաճառակետերում՝

• Իրականացնել պատվերի ձևավորման գործընթացը,
• Վերահսկողություն իրականացնել պատվերի առաքման գործընթացի նկատմամբ,
• Հետևել վաճառակետերում ապրանքների տեղակայման պայմաններին, դասավորվածությանը և տեսանելիությանը,
• Իրականացնել գնի վերահսկում
• Պահպանել տեխնիկական միջոցներով աշխատանքի անխափան իրականացման գործընթացը։

Կատարողականի երկրորդ նպատակն է` Նպաստել վաճառքի ցուցանիշների շարունակական ընդլայնմանը՝

• Կազմակերպել վաճառակետում գովազդակիրների տեղադրման գործընթացը,
• Հետևել գովազդակիրների արտաքին տեսքի պահպանմանը,
• Իրականացնել ակցիաների կազմակերպում,
• Կազմակերպել համտեսներ,
• Իրականացնել շուկայի ուսումնասիրություն,
• Պահպանել հետադարձ կապը արդեն առկա հաճախորդների և վաճառակետերի հետ,
• Գտնել նոր վաճառակետեր և ներգրավել նոր հաճախորդների,
• Առաջնորդվել ընկերության արժեքներով և տարածել դրանք։

Պահանջվող որակավորումներ

• Բարձրագույն կրթություն, ցանկալի է տնտեսագիտության ոլորտում,
• 1-3 տարվա աշխատանքային փորձ վաճառքի և սպասարկման ոլորտում,
• Հաղորդակցման գերազանց հմտություններ,
• Համառություն,
• Նպատակասլացություն,
• Արագ կողմնորոշվելու ունակություն,
• Սեփական մեքենայի առկայություն։

Դիմելու ընթացակարգը

Ինչո՞ւ դիմել

• Ունենալու ես անսահման հնարավորություններ մասնագիտական աճի և զարգացման. Հրաշալի հնարավորություն է ստեղծվում ապագայում դառնալ շուկայի զարգացման պատասխանատու կամ վաճառքի թիմի ղեկավար:
• Աշխատելու ես դրական, ու ինչպես մեր գործադիր տնօրենն է սիրում ասել՝ «լուսավոր» աշխատանքային միջավայրում:

Եթե արդեն հետաքրքրեց, ապա լրացրու 👉 Օնլայն դիմում / հայտ  և դարձիր մեր թիմի մի մասնիկը։

Համալրման փուլեր՝

1. Հարցազրույց աշխատակիցների հավաքագրման մասնագետի հետ,
2. Հարցազրույց կոմերցիոն տնօրենի հետ
3. Մեկամսյա փորձաշրջան կոնկրետ տարածքում:

Խնդրում ենք հստակ նշել, որ իմացել եք այս թափուր պաշտոնի մասին JobFinder.am կայքից: